|
|
|
|
|
Партнеры "СО" |

|
|
include ("stat/counter.php"); ?>
|
|
|
|
ЦИФРА: |
|
50
региональных отделений российских политических партий, по данным Управления Федеральной регистрационной службы по РСО–А, зарегистрировано в республике на начало марта 2006 г. Для сравнения: в 2005 году их было 37, в течение минувшего года исключено из списка Единого государственного реестра юридических лиц 6. В этом году исключено еще одно отделение. Это – партия «Самоуправление трудящихся России», которая преобразована в движение, но региональное отделение документы на преобразование не представило и потому исключено из списка ЕГРЮЛ.
142
народных и заслуженных артиста России и Северной Осетии, а также заслуженных деятелей искусств и работников культуры РФ и РСО–А трудятся на сегодняшний день, по информации республиканского Минкульта, в театрально-зрелищных учреждениях и культпросветучреждениях республики. Буквально на днях этот список пополнила целая группа работников симфонического оркестра Северо-Осетинской госфилармонии: его главный дирижер и худрук Валерий Хлебников удостоен звания народного артиста России, музыканты Сергей Кулиев, Роман Гончарук и Лариса Михайлиди – званий народных артистов Северной Осетии, а их коллеги Татьяна Чадина, Алихан Туккаев, Сергей Пышкин и Нина Якимова – званий заслуженных артистов республики.
725
лифтов эксплуатируются в многоэтажках г. Владикавказа, причем 604 из них принадлежат Службе единого заказчика. Остальные – 121 лифт – находятся на балансе жилищно-строительных кооперативов. Техническая диагностика одного лифта обходится примерно в 15 тысяч рублей, а полная замена вышедшего из строя – в 500 тысяч рублей. По информации Управления Ростехнадзора по РСО–А, проверки, проведенные специалистами управления, показали, что 176 лифтов города Владикавказа уже отработали свой нормативный срок.
Если в ближайшее время не обеспечить финансирование работ, связанных с технической диагностикой оборудования, отработавшего свой нормативный срок, то лифтовой парк столицы республики может значительно «поредеть». |
|
ФАКТ: |
С начала 2006 года сотрудники ОБЭПа МВД Северной Осетии в ходе осуществленных проверок выявили 20 тяжких экономических преступлений в сфере алкогольного производства. В основном они связаны с нелегальным производством и реализацией спирта и спиртосодержащей продукции.
|
|
ЗЕЛЕНЫЙ НАРЯД: |
Чем крепче корни…
Пронесшийся ураган, словно слон в посудной лавке, множество часов кряду бедокуривший во Владикавказе и некоторых районах республики, значительно видоизменил ландшафт столицы Северной Осетии. Нет ни одного района, где зеленым насаждениям не был бы нанесен урон. Множество деревьев вырваны с корнями, и это, казалось, дает надежду на то, что их еще можно будет посадить снова. На самом деле, не во всех случаях это так, о чем в своем комментарии для "СО" рассказал начальник ВМУП "Горзеленстрой" Габиц Цаголов:
– Многие горожане, конечно же, заметили, что ветер снес далеко не все деревья. Крепкие, что называется, в самом соку, стволы уцелели. Не устояли либо молодые деревья, либо уже довольно старые, "больные". Молодые, если они не сломаны, а выдернуты с корнем, сажаем опять (на Мемориале Славы и на площади Дружбы народов некоторые ели мы уже вернули на место, вновь посадив их).
А старые распиливаем и вывозим на свалку. При новой посадке они не приживаются, в этом мы убеждались не- однократно. Как правило, непригодны они и в лесоперерабатывающей промышленности. Конечно, жаль деревья, если бы не стихия, они, вероятно, еще много лет радовали бы горожан. Но, увы… Впрочем, на месте прежних зеленых насаждений мы предполагаем сделать новые посадки. А уж как и когда это будет осуществляться, все зависит от финансирования.
|
|
|
|
 |
АКТУАЛЬНО: прошу разобраться
Жалоба как фактор… чего?
поиска справедливости, сигнала о нарушениях или … сведения счетов
Как рассматриваются жалобы в Министерстве образования и науки
Отдел инспектирования Министерства образования и науки РСО–А – один из ключевых в этом ведомстве. Его задача – не только строгий контроль за исполнением законодательства в сфере образования республики, обеспечение условий для соблюдения прав всех участников образовательного процесса, но и своевременное реагирование на поступающие с мест жалобы. А их на адрес: г. Владикавказ, ул. Бутырина, 7 всегда приходило немало. Вот и в этом учебном году (с сентября 2005 по март 2006 г.) на контроле у инспекторов министерства – одиннадцать писем-жалоб, из которых одни уже нашли, другие – еще ждут своего решения. Все обращения так или иначе касаются школьной жизни. Разобраться, о чем жалобы, каковы аспекты недовольства в «образовательном поле» корреспондент «СО» попытался вместе с Батразом Увижевым.
– Все поступающие в наш адрес жалобы условно можно разделить на три категории, – говорит Батраз Увижев, начальник отдела инспектирования Минобразования РСО–А. – Это: 1) конфликт между учителем и администрацией учреждения, 2) между руководителем школы и муниципальным Управлением образования и 3) между учителем и учеником. В работе у нас сейчас несколько подобных обращений.
Разобраться в ситуации, дать ей правовую оценку, рекомендовать сторонам конфликта сблизить позиции – таков принцип работы со всеми жалобами. Они все разные, но природа у всех одна: если возникает недовольство, будь то у учителя, ученика или родителя, значит налицо недоработка либо со стороны школьной администрации, муниципального органа управления или самого Министерства образования. Перегнул палку учитель, превысил полномочия директор, не вник в тонкости учебного процесса родитель – вот вам и готовый конфликт. И можно себе представить, сколько негативных эмоций испытывает при этом обиженный и оскорбленный. Ну, а насколько такие ситуации мешают и даже вредят нормальной работе учебного заведения, и говорить не приходится. Но, к сожалению, не та еще в сфере общего образования обстановка, чтобы конфликты не возникали вообще. Сказываются и трудности переходного периода, и общие с обществом проблемы, и многое другое.
На что жалуются участники образовательного процесса, какую защиту пытаются найти в лице высокого ведомства. И находят ли? Этими вопросами задалась «СО», взявшись за анализ поступающих в Минобразования РСО–А обращений.
О слабой непринципиальной позиции учредителя образовательного учреждения часто свидетельствуют жалобы от школьных учителей. Классический пример СОШ с. Рассвета Ардонского района. Учитель этого небольшого учебного заведения И. Хоранов с 2004 года четырежды писал в Минобразования республики о имеющихся, на его взгляд, нарушениях финансово-хозяйственной деятельности учреждения. Обвинение пало на теперь уже бывшего директора Хурумову. Пришлось подключить правоохранительные органы.
«Расследование дало парадоксальный результат, – рассказывает Б. Увижев. – С одной стороны у нас имеется заключение ревизора о том, что нарушения были, с другой – прокуратура не сочла необходимым применение санкций по отношению к руководителю школы. Думаю, в этой ситуации Управление образованием Ардонского района должно было жестко подойти к решению кадрового вопроса, а вместо этого директора переводят заведовать местным детским садом».
Вот, оказывается, как нелогичная, а главное – далекая от справедливости позиция районных администраторов не снижает накал противостояния, а раскаляет его. И порождает недовольство и жалобы.
«Назначение или увольнение руководителя муниципальной школы – прерогатива местной, то есть районной администрации, – подчеркнул Батраз Рамазанович. У министерства в данном случае только один способ воздействия – выдать главе АМС свою рекомендацию».
По мнению руководителя инспекторского отдела, этот механизм не совсем приемлем. Пример, когда в конфликт вступил руководитель образовательного учреждения и Управления образованием – тоже из Ардонского района. Дело по средней школе № 3 г. Ардона тянется с 2004 года, и до сих пор в нем не поставлена логическая точка.
В сентябре 2004-го с письмом-жалобой в адрес Минобразования РСО–А обратилась группа родителей и учащихся данной школы. Они выразили недовольство новым руководителем учебного заведения Натальей Гаркун. Тем временем вновь назначенный директор готовилась к прохождению аттестации на соответствие занимаемой должности, как это и положено по закону. В январе 2005 г. Гаркун эту процедуру не выдержала, после чего решением главы АМС района была снята с поста директора. В ответ уволенная подала заявление в районный суд. Фемида приняла ее доводы (выяснилось, что технически неверно была проведена аттестация) и в ноябре 2005 г. восстановила Наталью Гаркун в должности. Этот факт вновь вызвал бурю протеста всего школьного коллектива, – в течение трех дней дети и педагоги демонстративно не выходили на занятия. К переговорам пришлось подключить даже депутатов парламента республики.
В январе 2006 г. Гаркун снова проходит аттестацию, и вновь – неудача. Но на этот раз за законностью ее проведения и обеспечением прав аттестуемой следили и специалисты министерства. Оргвывод последовал соответствующий – директор уволена. И сейчас, пока ее новое заявление разбирает суд, у руля третьей ардонской школы – временный руководитель. Когда же наступит развязка этой истории – не берется сказать никто...
Обращений, сигнализирующих о нарушении прав ребенка в школе, в череде жалоб – меньше остальных. С начала учебного года таких поступило всего три. Хотя, считают в отделе инспектирования, их вообще не должно быть. И как правило, именно они относятся к категории самых сложных.
Все эти конфликты – на стадии разбирательства, поэтому неэтичным было бы называть конкретные имена. Приоткроем лишь суть жалоб. Речь идет, к примеру, о факте рукоприкладства со стороны педагога, о необъективной, по мнению родителя, оценке знаний ребенка. «Наша обязанность – защищать ученика, – говорит Батраз Увижев. – Его права и интересы – превыше всего. Из этого и будем исходить».
Как выяснилось, не поступило в Минобразование в этом году ни одной жалобы, связанной с незаконными поборами в школах. Отчасти это объясняется тем, что финансовые взаимоотношения в школах и садах добровольных договоренностей, постепенно входят в русло, хотя трудно поверить, что проблемы больше не существует. И еще, количество жалоб, в сравнении с предыдущими годами, уменьшилось. Эта положительная динамика сохраняется, что, конечно же, отрадно.
Так о чем сигнализирует поток жалоб в высокое государственное учреждение, о каких слабых местах в школьном образовании говорит? О том, что не высок еще уровень правовой культуры у всех участников образовательного процесса, о том, что актуальными остаются кадровые вопросы, и о том, что в учебном заведении, как нигде, огромную роль играет так называемый человеческий фактор. Любви, тепла, терпимости, доброты – вот чего сегодня так не хватает современной школе. А без этой человеческой составляющей просто невозможно представить, что школа выполнит возложенную на нее обязанность: выучить и воспитать гражданина.
Т. ТАУТИЕВА.
АКТУАЛЬНО: долги
Долги – около 20 млн руб.
Задолженность МУП «Бесланские электротепловые сети» («БЭТС») перед ОАО «Севкавказэнерго» только за 2006 г. выросла почти на 10 млн руб. и на сегодняшний день составляет уже 18,4 миллиона рублей. МУП «БЭТС» не оплатило также и текущее потребление за март.
Принимая во внимание обещание руководства Администрации Правобережного района поэтапно погасить задолженность и то, что во время осенне-зимнего периода жителям республики особо необходимо электричество, «Севкавказэнерго» не вводило ограничения электроснабжения, хотя сумма долга продолжала расти. Электроэнергия бесперебойно поставлялась перепродавцу и в дни максимально низких температур, когда суточное потребление возросло почти на 12,5%.
Напомним, что между «Севкавказэнерго» и МУП «БЭТС» не раз заключались соглашения об урегулировании просроченной задолженности, предусматривающие постепенное погашение долга и своевременную оплату текущего потребления согласно договору электроснабжения. Однако эти условия не выполнялись.
В соответствии с этим, в случае невыполнения любого из условий соглашения, «Севкавказэнерго» имеет право производить ограничения и отключения МУП «БЭТС» в установленном порядке в соответствии с действующим законодательством.
Чтобы не предпринимать крайние меры, руководство «Севкавказэнерго» пыталось прийти к соглашению. Для участия в переговорах приглашались представители районной администрации и МУП «БЭТС». Однако конструктивных способов разрешения ситуации найдено не было.
«Севкавказэнерго» неоднократно напоминало о том, что такая ситуация долго продолжаться не может. Ведь электроэнергия – это товар, за который необходимо платить вовремя и в полном объеме. Если «Севкавказэнерго» не будет получать плату за отпущенную электроэнергию, то не сможет купить электроэнергию на оптовом рынке для потребителей республики.
Следует сказать и о том, что в результате подобного бездействия со стороны перепродавца, у энергетиков нет возможности проводить необходимые мероприятия по повышению надежности электроснабжения не только жителей г. Беслана, но и всей республики. Поэтому не стоит допускать роста задолженности, ведь это может привести к непредсказуемым последствиям.
Н. САЦИРОВА, пресс-секретарь «Севкавказэнерго».
|
|
|
|
|
МАРТ
2006 г. |
П |
В |
С |
Ч |
П |
С |
В |
|
|
|
|
|
|
5 |
6 |
|
8 |
|
|
|
12 |
13 |
|
|
|
|
|
19 |
20 |
|
|
|
|
|
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
|
|
|
ФАКТ: |
Долги
по зарплате – уменьшились
На 1 февраля 2006 года задолженность по заработной плате (без субъектов малого предпринимательства) по республике составляла 41,3 млн рублей. Из них по причине недофинансирования из республиканского бюджета – 2,2 млн рублей, из местных – 8,4 миллиона, и из-за отсутствия собственных средств у организаций и предприятий – 30,7 млн рублей.
Но при этом просматривается и динамика улучшения ситуации. По сравнению с началом января нынешнего года долги по зарплате в целом по республике уменьшились более чем на 5 процентов.
|
|
ЦИТАТА: |
Георгий ХАИНДРАВА, министр по урегулированию конфликтов Грузии, сопредседатель СКК:
– Военное вмешательство в процессы, происходящие в зоне грузино-осетинского конфликта, абсолютно исключено, и мы об этом заявляли не раз. Грузинская сторона не допустит какого-либо нового вооруженного противостояния в зоне конфликта и не даст повода для этого.
|
|
РЕЛИГИОЗНЫЕ ПРАЗДНИКИ: |
Православный календарь:
07.01(25.12) – Рождество Христово.
14.01(01.01) – Обрезание Господне и память
святителя Василия Великого.
19.01(06.01) – Крещение Господне.
15.02(02.02) – Сретение Господне.
05.03(20.02) – Прощеное воскресенье.
07.04(25.03) – Благовещение Пресвятой Богородицы.
16.04(03.04) – Вход Господень в Иерусалим.
Вербное воскресенье.
23.04(10.04) – Светлое Христово Воскресение.
Пасха Господня.
01.04(19.05) – Вознесение Господне.
11.06(29.05) – День Святой Троицы. Пятидесятница.
12.06(30.05) – День Святого Духа.
07.07(24.06) – Рождество святителя Иоанна Предтечи.
12.07(29.06) – апостолов Петра и Павла.
19.08(06.08) – Преображение Господне.
28.08(15.08) – Успение Пресвятой Богородицы.
11.09(29.08) – Усекновение главы святого
Иоанна Крестителя.
21.09(08.09) – Рождество Пресвятой Богородицы.
27.09(14.09) – Воздвижение Креста Господня.
09.10(26.09) – апостола и евангелиста Иоанна Богослова.
14.10(01.10) – Покров Пресвятой Богородицы.
04.12(21.11) – Введение во храм Пресвятой Богородицы.
19.12(06.12) – святителя Николая Чудотворца.
(В скобках указаны даты по старому стилю).
Мусульманский календарь:
9 января (9 зуль-хиджи) – День стояния на горе Арафа – День Арафата.
10 января (10 зуль-хиджи) – праздник жертвоприношения – Курбан-байрам – окончание великого паломничества в Мекку.
31 января (1 мухаррама) – начало нового, 1427 года по мусульманскому календарю.
9 февраля (10 мухаррама) – день Ашура – день поминовения пророков и посланников Аллаха.
9 – 10 апреля (11 – 12 раби аль-аваля) – день рождения пророка Мухаммада – Мавлид ан-Наби.
27 – 28 июля (2 – 3 раджаба) – день женитьбы родителей пророка Мухаммада – Ночь Рагаиб.
20 – 21 августа (26 – 27 раджаба) – ночь Миъраджа – вознесение пророка Мухаммада к Аллаху.
7 – 8 сентября (14 – 15 шаабана) – ночь очищения от грехов – Лейлят аль-Бараа – Ночь Бараат.
24 сентября (1 рамадана) – начало мусульманского поста – Ураза.
19 – 20 октября (26 – 27 рамадана) – Ночь предопределения – Лейлят аль-Кадр.
23 октября (1 шавваля) – праздник разговенья – Ураза-байрам – окончание мусульманского поста.
30 декабря (9 зуль-хиджи) – День стояния на горе Арафат – День Арафата.
31 декабря (10 зуль-хиджи) – праздник жертвоприношения – Курбан-байрам – окончание великого паломничества в Мекку.
(В скобках указаны даты по мусульманскому календарю).
|
|